내일배움카드 알아보고 계신가요?
내일배움카드는 고용노동부에서 운영하고 있는 직무 역량 향상에 필요한 교육을 국비로 지원하는 제도입니다.
내일배움카드가 있으면 다양한 교육 서비스를 부담없이 누릴 수 있는만큼, 취준생과 업무 역량을 향상시키고 싶은 직장인에겐 ‘필수템’이 되었는데요! 아직 내일배움카드가 없으신 분들을 위해 사용법, 자격조건, 신청방법까지 말씀드리도록 하겠습니다.
내일배움카드 혜택 요약 정리
내일배움카드 혜택
- 고용노동부 직업훈련포털(=HRD-net)에 등록된 훈련과정에 사용할 수 있는 지원금 300만원이 지급
- 300만원의 지원금을 다 쓰고 나면, 소득수준 등에 따라 100~200만원을 추가로 지원
- 내일배움카드로 받은 지원금 범위 내에서, 내가 선택한 훈련과정 수강료의 45%~85%를 할인
- 내일배움카드는 계좌 발급일로부터 5년간 사용(갱신 가능)
내일배움카드 자부담비
수강료의 45%~85%? 차액은?’ 이라고 생각하셨나요? 수강하는 직종의 평균 취업률, 수강자의 소득수준 등에 따라 직접 내야하는 돈(=자부담비)가 발생할 수 있어요.
예를 들어, 고용노동부 직업훈련포털에서 내가 듣고 싶은 강의가 있는데, 수강료는 100만원이고 자부담비는 10%라고 가정해볼게요. 이 경우 90만원은 내일배움카드 지원금에서 차감되고, 나는 나머지 10만원만 내면 강의를 들을 수 있어요.
훈련장려금을 지급하거나, 교육비를 전액 지원하는 과정도 있어요.
내일배움카드 제도개요 및 신청대상
제도개요
- 급격한 기술발전에 적응하고 노동시장 변화에 대응하는 사회안전망 차원에서 생애에 걸친 역량개발 향상 등을 위해 국민 스스로 직업능력개발훈련을 실시할 수 있도록 훈련비 등 지원
지원대상
- 국민 누구나 신청 가능
– 단, 현직 공무원, 사립학교 교직원, 졸업예정자 이외 재학생, 연 매출 1억 5천만원 이상의 자영업자, 월 임금 300만원 이상인 대규모기업종사자(45세 미만)와 특수형태근로종사자 등은 제외
지원내용
- 1인당 300만원 지원(5년간)
– 계좌한도 소진 후 소득수준, 고용형태 등에 따라 최대 100~200만원 추가지원)
- 훈련비 지원율
– 훈련대상과 훈련과정의 직종평균취업률에 따라 상이
* 크레딧 과정: K-디지털 크레딧, 중장년 새출발 카운슬링(크레딧)
– 근로·자녀장려금(EITC) 수급자는 일반훈련생 자비부담률의 50% 경감
– ’22년 과정평가형 자격 계좌제 훈련 자비부담 100% 적용 (’21년도 자비부담 50% 적용)
- 훈련장려금
– 140시간 이상 과정 수강 시 훈련장려금 월 최대 116천원 (’21년 한시 월 최대 30만원)
– 단위기간(1개월)별 출석률이 80% 이상인 경우 지원 (실업급여 수급 중이거나 소득이 있는 경우 등에는 일부 또는 전액 부지급)